Objawy stresu i jak sobie z nim radzić?

Stres towarzyszy nam niemal codziennie – w pracy, w domu, w relacjach. Niezwykle często występuje on w procesie rekrutacji pracowników.…

Jakie pytania zadać na rozmowie rekrutacyjnej?

Spotkanie podczas procesu rekrutacji pracowników zazwyczaj kojarzy się nam z jednostronnym ocenieniem kandydata. Oto bowiem podczas niego firma podejmuje decyzje,…

Employee advocacy – zacznij od wewnątrz!

Proces rekrutacji pracowników jest pełen wyzwań. Jako firma rekrutacyjna mamy wiele okazji, gdzie musimy wykazać się umiejętności znalezienia odpowiedniego kandydata.…

Co jest ważne w pracy zespołowej?

Pracę zespołową moglibyśmy porównać do muzyki. Każdy członek zespołu to inna nuta, ale razem tworzą piękną harmonię! Czy to więc…

W jaki sposób dobrze wdrożyć nowego pracownika?

Poświęciliśmy dużo czasu na prowadzenie procesu rekrutacji pracownika. I w końcu nadchodzi ten długo wyczekiwany dzień – zatrudniona osoba przychodzi…

Co możesz zrobić, by Twój pierwszy dzień w pracy był jak najbardziej efektywny?

Przed Tobą nowa praca! Cieszysz się? Na pewno! Przecież nie po to brałeś udział w procesie rekrutacji pracowników, a potem…

Sekrety pierwszego wrażenia: Co przyciąga uwagę rekrutera w CV?

Twoje CV to wizytówka, która może otworzyć drzwi do wymarzonej pracy. Ale czy wiesz, na co rekruter zwraca uwagę, gdy…

Jakie kwestie musisz wziąć pod uwagę, kiedy wybierasz agencję rekrutacyjną?

W poszukiwaniu najlepszych talentów na rynku pracy wiele firm decyduje się na współpracę z agencjami rekrutacyjnymi. Jest to zrozumiałe działanie.…

Kiedy rekrutację prowadzić własnym działem HR, a kiedy poprosić o pomoc agencję?

Chcesz zatrudnić nową osobę. Zlecasz więc to działanie swojemu działowi HR, ale… czy może nie warto poprosić o pomoc agencję…

Kiedy jest właściwy moment, by zainwestować w HRowca?

Czy Twoja firma cały czas się rozwija? Przy tym zauważasz, że tematy związane z ludźmi stają się coraz bardziej skomplikowane?…