Jakie kwestie musisz wziąć pod uwagę, kiedy wybierasz agencję rekrutacyjną?
W poszukiwaniu najlepszych talentów na rynku pracy wiele firm decyduje się na współpracę z agencjami rekrutacyjnymi. Jest to zrozumiałe działanie.…
Kiedy rekrutację prowadzić własnym działem HR, a kiedy poprosić o pomoc agencję?
Chcesz zatrudnić nową osobę. Zlecasz więc to działanie swojemu działowi HR, ale… czy może nie warto poprosić o pomoc agencję…
Kiedy jest właściwy moment, by zainwestować w HRowca?
Czy Twoja firma cały czas się rozwija? Przy tym zauważasz, że tematy związane z ludźmi stają się coraz bardziej skomplikowane?…
Jak zatrudnić pracowników do nowego oddziału firmy?
Twoja firma działa już od jakiegoś czasu. Teraz jednak postanowiliście, że wchodzicie na nowy, lokalny rynek. Wobec czego potrzebujecie otworzyć…
W jaki sposób przeprowadzić badanie satysfakcji pracowników?
Czy warto pytać pracowników o ich opinię? Jeszcze 20 lat temu usłyszelibyśmy, że nie ma takiej potrzeby. Nawet więcej –…
Rekrutacja menedżerów – dlaczego warto skorzystać z usług wyspecjalizowanej firmy rekrutacyjnej?
O rekrutacji specjalistów średniego i wyższego szczebla wiemy już sporo. Co natomiast w sytuacji, gdy firma potrzebuje zatrudnić osobę na…
Zawody przyszłości
Żyjemy w czasach bardzo dynamicznych zmian. Postęp technologiczny ostatnich 30 lat był tak ogromny, że już teraz zastanawiamy się dokąd…
Ile trwa rekrutacja i dlaczego tak długo?
Znalazłeś interesującą Cię ofertę pracy, przygotowałeś odpowiednio dobre CV i wraz z równie dobrym listem motywacyjnym wysłałeś swoją aplikację. Nie…
Czego pracodawca może dowiedzieć się po Development Centre?
Potencjał pracowników może być określany na podstawie wielu różnych elementów, takich jak kompetencje, ale również poszczególne ich części składowe: wiedzę,…
Dlaczego pracodawcy decydują się na zlecanie rekrutacji agencjom doradztwa personalnego?
Ludzie mają istotny wpływ na rozwój i budowanie przewagi konkurencyjnej firmy. Organizacje zdają sobie sprawę z tego, że właściwie przeprowadzona…
