Branżowe książki o tematyce HR, które warto znać
W każdej branży niezwykle istotny jest stały rozwój oraz podnoszenie swoich kwalifikacji. Świat się zmienia, a w raz z nim…
Rekrutacja wewnętrzna, czyli jak odnaleźć perłę w strukturach organizacji
Rozpoczynamy poszukiwania pracownika. Od czego zaczynamy? Może od publikacji ogłoszeń na portalach i wprawieniu w ruch działu rekrutacji? A czy…
Nadmiar obowiązków w pracy – jak sobie z nim radzić?
Rozpoczynamy współpracę z przedsiębiorstwem po to, by otrzymywać za naszą pracę wynagrodzenie. Wykonujemy więc zlecone nam zadania, wywiązujemy się z…
Nowy Rok, Nowa Praca – Jak nie zwariować w szale postanowień noworocznych?
Start 2022 roku to dla wielu z nas przełomowy moment, w którym pragniemy odmienić swoje życie. W związku z tym…
Zarządzanie zasobami ludzkimi – czym tak naprawdę się zajmujemy?
Bez pracowników nie byłoby firmy. Twierdzenie to wydaje się oczywiste, jednak co ciekawe – nie zawsze był to sposób myślenia…
Jak zostać HR-owcem?
Mało kto marzy w dzieciństwie o karierze w branży HR. Nadal dominują takie zawody jak lekarz, czy policjant. Tymczasem dorastamy…
Ogólnopolski Dzień Rozmów Twarzą w Twarz – 17 grudnia
Kontakt z drugim człowiekiem jest niezwykle ważny – wszak człowiek jest istotą społeczną i potrzebuje do szczęścia innych. Tymczasem nowoczesna…
Co motywuje do pracy? Poznanie siebie kluczem do sukcesu
Podczas rozmowy rekrutacyjnej zazwyczaj pada pytanie – co Cię motywuje? Co sprawia, że chętnie przychodzisz do pracy? Rekruterzy bardzo zawracają…
Ocena pracownika – czyli kiedy stosować ocenę 360, 270 i 180 stopni?
Mało kto z nas lubi być oceniany. Powoduje to stres i lęk. Tymczasem standardem w naszym życiu zawodowym są cykliczne…
Narzędzia komunikacji wewnętrznej
Pracując w organizacji chcemy, a także potrzebujemy wiedzieć, jakie są plany firmy, jej cele czy misja. Dobrze jest też mieć…
